園山征夫のビジネスコラム 園山征夫のビジネスコラム 園山征夫のビジネスコラム

園山征夫のビジネスコラム TOPページ

最新コラム
2018.7.26 第290回 リーダー意識(2)
2018.7.19 第289回 リーダー意識(1)
2018.7.12 第288回 ミドルの重要な役割(2)
矢印画像 過去の記事一覧
人材育成 / 折々の言葉
2012-11-01
本物の人間力

 私は沢山の本物の人物に恵まれました。  一般的な言葉で言う「著名な人」ではありませんが、市井の中に本物の人物がたくさんいることを体験しました。ある会社の経営を託され、その経営に尽力する過程でたくさんの人と出会い観察する

MORE+

人間中心の経営 / 折々の言葉
2012-10-25
そろそろ金(カネ)中心の発想を転換すべき時期と思いませんか?

 アメリカでも数か月前に、中央銀行が国債引き受けという「禁じ手」を実施したのは、皆様のご記憶に新しいと思います。  しかし、その施策以後もマーケットは安心できるとは言えない状態が続いています。  また、格付会社のスタンダ

MORE+

人材育成 / 折々の言葉
2012-10-18
継続的に伸びる会社は何が違うと思いますか?(2)

 私の著書「これからの課長の仕事」、「これからの社長の仕事」の中で「農耕型企業風土」づくりで会社を成長させるための「フォーミュラ」について述べ、2012年10月12日の本コラムで継続的に伸びる会社のポイントを違う側面から

MORE+

企業の継続的発展 / 折々の言葉
2012-10-11
継続的に伸びる会社は何が違うと思いますか?

 私が経営にとって重要なポイントと日頃考えるところがあります。  「これからの課長の仕事」、「これからの社長の仕事」(ネットスクール出版)の中で「農耕型企業風土」づくりで会社を成長させるための「フォーミュラ」について述べ

MORE+

強み / 折々の言葉
2012-10-04
今は、小が大より魅力的な時代ではないでしょうか?

 世の中には「中小企業」という分類がありますが、これは明らかに、会社の強さなどを規模のみで判断した分類ではないでしょうか。1960年代の高度成長時代ならいざしらず、既にこの分類は、マーケットの流れや企業の特性にそぐわない

MORE+